城建学院2014年人才引进计划

发布时间:2014-03-31浏览次数:1463

   按照编制和各专业现有教师情况,城建学院各个专业引进人才数见下表:

专业 拟引进著名学者、教授等 拟引进高水平教师等
土木工程 1 1~2
安全工程 1 1~2
建筑环境与能源应用工程 1 1~2
能源与动力工程 1 1~2
建筑学(含室内设计) 1 2~3
工程管理 1 1~2

注:

1、有意应聘者请提供详细简历一份,附有关证明材料(有关应聘材料恕不退还)通过电子邮件发送至lys@sit.edu.cn

2、经招聘工作小组初选,通过者将参加面试,面试时间另行通知。

一、著名学者、教授或高级工程师应聘条件

1.热爱教育工作,工作认真、责任心强,具有团队精神,为人师表;

2.本专业具有硕士以上(含硕士)学位,正教授/教授级高工职称,原则上不超过50周岁,身体健康;

3.组织申报完成国家、省部级纵向课题的能力强,或具有很强横向项目承接与完成的优势;

4.具有全局观念,能带动专业学科建设快速发展,完成学校规定的考核岗位要求;

二、专业教师应聘条件

1.热爱教育工作,工作认真,责任心强,具有团队精神,为人师表;

2.具有博士学位,语言表达能力强,年龄不超过35周岁,身体健康;

3.能较好地完成本专业的课程教学任务,科研能力强,积极参与专业建设,完成规定岗位要求;

4.具有企业工作经历者优先;

三、待遇

录用者,按学校规定提供相应待遇。

四、应聘联系办法

应聘材料请发到:lys@sit.edu.cn

联系人:李老师   60873632   13837677433

城建学院

2014年3月27日